强化职责使命 扛起省会担当 奋力在现代化新青海建设上走在前作表率 西宁市委常委、组织部部长 黄 城

来源：青海党建

强化职责使命 扛起省会担当

奋力在现代化新青海建设上走在前作表率

西宁市委常委、组织部部长 黄 城

全省组织部长会议紧紧围绕学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于党的建设的重要思想，以“五个坚持”部署了2024年全省组织工作重点任务，为全省各级组织部门做好今年工作提供了指引、教授了方法。西宁市将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，紧扣“青海正处于历史上最好的发展时期”重大科学判断，践行“干部要干、思路要清、律己要严”要求，以“走在前作表率”为牵引，扛牢责任，真抓实干，持续推动组织工作高质量发展，为在现代化新青海建设上走在前作表率提供坚强组织保证。

聚焦学思想强引领，在凝心铸魂中坚定政治方向。全省组织部长会议强调：“要坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂，巩固拓展主题教育成果，在学用结合、入心见行上下功夫。”我们将始终把党的政治建设摆在首位，把“学思想”作为终身必修课，研究制定巩固拓展主题教育成果相关制度，建立健全以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的常态长效机制，不断提高党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力，推动全市各级党组织和党员干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。深入推进“习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训计划”，实施“一把手”政治能力提升、“菁英淬炼”等计划，探索建立重点指标全程监测体系，抓好各级各类干部中国式现代化理论的学习培训。深化“培训+”模式，实施建设“五个中心城市”“补链强基”、干部履职能力提升、新时代基层干部主题培训等行动。按照党中央统一部署和省市委要求，认真履行组织部门职责，开展好党内集中性纪律教育，持续巩固深化以案促改专项教育整治、作风突出问题专项整治、干部教育培训突出问题专项整治成果，教育引导党员干部树牢纪律规矩意识，守住红线底线。

聚焦选干部配班子，在选育管用中锻造西宁铁军。全省组织部长会议强调：“要坚持政治标准抓好领导班子和干部队伍建设，把从严管理监督和鼓励担当作为高度统一起来，推动干部想干敢干会干。”我们将抓好政治素质考察，建立“一把手”和年轻干部政治素质档案，注重在具体政治实践中分析干部的政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面情况，从严把好政治关、廉洁关、能力关、业绩关。坚持树立重实干重实绩鲜明导向，着力破除论资排辈、平衡照顾、能上不能下等思想观念，注重在大事难事要事上看干部、选干部，大力提拔实绩突出的干部，坚决调整德能勤绩廉与所任职务要求不符、不适宜担任现职的干部。加强领导班子和干部队伍建设，开展县区领导班子运行情况届中回访，实施“乡镇干部强基固底”工程，统筹做好女干部、少数民族干部、党外干部培养配备，着力提升领导班子整体功能。探索开展年轻干部双向“组团式”挂职，持续推进市管国有企业年轻干部“两个一批”计划，发现储备一批优秀年轻干部。探索制定领导班子和领导干部年度目标责任（绩效）考核指标管理办法制度，考准考实干部的“显绩”和“潜绩”。常态化派员列席党委（党组）会议，强化对权力集中、资金密集、资源富集和重要岗位的监督，督促各级领导干部严于律己、严负其责、严管所辖。制定落实“三个区分开来”实施办法的具体措施，严肃处理诬告陷害、打击报复等行为，切实做到组织为干部担当，上级为下级担当，干部为事业担当。严格落实干部带薪休假和健康体检制度，广泛开展谈心谈话，营造担当实干、干事创业的浓厚氛围。

聚焦引人才强支撑，在深化改革中提升创新活力。全省组织部长会议强调：“要坚持扩容、蓄能、释能同步推进，不断强化现代化新青海建设人才支撑。”我们将充分发挥“夏都菁英”行动计划等平台载体作用，以组织开展人才服务支撑“五个中心城市”建设专项行动为牵引，统筹实施生态环保、盐湖科创、清洁能源、文化旅游、绿色农业、教育卫生领域人才引育工程，持续强化现代化建设人才支撑。持续深化人才协作，不断加强“小组团”工作，推动形成教育、医疗卫生、国企、农文旅四大领域为基础的引才汇智“固定板块”，并不断拓展延伸，将“南京百名专家百名博士百名企业家进西宁行动”打造成柔性引才精品项目。依托“政所合作”平台，加强同中科院青海盐湖研究所的合作，建立完善人才引进培养协同推进机制，持续强化要素支撑。坚持向用人单位主体授权、为人才松绑，完善人才管理、流动、激励等制度。分层分类做好党委联系服务专家工作，全面落实《西宁市关心关爱援宁人才的若干措施2.0版》，建立高层次人才急难愁盼事宜“马上办、快速办”机制，及时协调解决专家学者工作生活中遇到的困难问题，对特殊需要的人才特事特办，实行“一人一策”。办好“西宁人才周”活动，持续营造爱才重才氛围，让高层次人才在西宁更有归属感、幸福感和荣誉感。

聚焦抓基层打基础，在固本强基中夯实战斗堡垒。全省组织部长会议强调：“要坚持抓基层强基础固基本，持续巩固党在民族地区执政根基。”我们将以深化落实基层党建“六个一”工作要求为牵引，逐级量身定制党组织书记抓党建工作责任清单，建立健全专项述职、随机述职和约谈提醒机制。探索常态化排查整顿软弱涣散村党组织机制，加强排查整顿全过程监测工作。建立村级后备人才“一计划一办法一清单”工作体系，着力培养储备一批综合素质过硬的优秀后备人才力量。建立以问题发现为先导的闭环工作体系，持续增强村和社区党组织主动发现、精准发现问题的功能。完善街道、社区两级党建联席会议制度，进一步增强街道社区党组织统筹协调功能，努力构建共建共治共享的基层治理格局。分领域组织开展中小学校、公立医院、国有企业、机关事业单位党组织夯实基层基础专题调研，用好市委“每月一题”工作机制，以“同题共答、责任共担”倒逼工作落实，统筹推动各领域基层党建工作提质增效。创新两新党组织分类指导模式，推动符合条件的两新组织实现应建尽建，在产业链、“小个专”“红色物业”等领域品牌化打造工作样板。加强党员教育管理，开展“党支部书记能力提升、党员进党校”轮训工程，选树宣传一批先进典型，教育引导广大党员见贤思齐、创先争优。

聚焦强自身展新貌，在真抓实干中打造模范部门。全省组织部长会议强调：“要从严治部，真抓实干，培育科学思维，统筹推进‘数字组工’建设，为加快现代化新青海建设提供坚强组织保证。”我们将践行“干部要干、思路要清、律己要严”要求，始终把旗帜鲜明讲政治放在首位，凡事从政治上看、从政治上抓、从政治上落实，遇事多想政治要求、办事多想政治规矩、处事多想政治影响，时时、事事、处处严守政治纪律和政治规矩，自觉做坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的排头兵。围绕在现代化新青海建设上走在前作表率，把广大党员、干部、人才有效组织起来，处理好当前和长远、全面和重点、形式和实质、宏观和微观、问题和目标、内力和外力的关系，多做前瞻性考虑、风险性评估，确保相互促进、相得益彰。注重改革创新，进一步优化理念、思路、机制和方法，不断增强工作的科学性、预见性、创造性。持续巩固以案促改专项教育整治和作风突出问题专项整治成果，以求真务实、真抓实干的工作作风推动组织工作高质量发展，为在现代化新青海建设上走在前作表率提供坚强组织保证。

供稿：西宁市委组织部