解开基层负担之“铃”

来源：中国组织人事报

解开基层负担之“铃”

发布时间：2024-07-10   作者：王旭明

形式主义的根源是政绩观错位，为基层减负必须从思想深处发力，教育引导党员干部树立正确政绩观

习近平总书记在青海考察时强调，持续深化整治形式主义为基层减负。近年来，困扰基层干部的“APP打卡”减少了，会议、通知简短了，村委会的“牌子”也精简了，但形式主义、官僚主义具有反复性顽固性，必须深挖根源、找准症结，持续用力、久久为功。形式主义的根源是政绩观错位，为基层减负必须从思想深处发力，教育引导党员干部树立正确政绩观。

基层负担问题表现在下面，根子在上面。上级是政策施令者，基层是政策执行者。有的上级部门习惯以属地名义，把自身职责范围之内的任务转嫁给基层，名为压担子，实为甩包袱，导致“小马拉大车”问题。有的上级部门急于出成绩，喜欢搞花架子，致使基层东奔西跑，做了许多无用功；有的害怕担责，习惯装样子，不是过度留痕，就是填表造册，以会议落实会议；还有的盲目铺摊子，搞劳民伤财的形象工程，把一时的政绩变成基层长期的包袱。事实表明，上级机关政绩观错位，是基层负担过重的重要根源。解铃还须系铃人。要从思想源头抓起，推动各级部门树立正确政绩观，严防贪功动向，消除唯上不唯实风气。

基层是政策落实的关键环节，为基层减负要找准落脚点，围绕“简化工作、提升效率”这个关键，做好“减法”，合并“同类项”，推进简政放权，优化部门数量，减少不必要的督查、考核，精简会议和文件内容，把中央为基层减负的部署落实到位，坚持实事求是，敢于解放思想，让基层干部从文山会海、材料表格中解脱出来，把更多精力集中到推动发展、服务群众上。基层减负还须注重提效能，创新工作机制，加强干部队伍培训，完善人才激励制度，有效激发基层干部干事创业活力。

为基层减负是一场持久战，需要久久为功、持续发力，更要一抓到底、善始善终，把为基层减负当作一直的事，而不是一时的事，防止不正之风卷土重来。要开展全面检视、靶向治疗，明确责任清单，填补制度漏洞。要坚持实事求是，工作部署不能追求“上下一般粗”，盲目照搬经济发达地区经验，必须因地制宜、符合实际，让基层能干事、干成事。