落实机关党建主体责任推动国资国企高质量发展

来源：2025年第4期《党建》杂志

落实机关党建主体责任推动国资国企高质量发展

黑龙江省国资委党委

习近平总书记指出，“机关党的建设是机关建设的根本保证”，“必须牵住责任制这个‘牛鼻子’”。黑龙江省国资委党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻党的二十届三中全会和省委十三届六次全会精神，落实各项党建工作任务，促进机关党的建设全面进步、全面过硬，以高质量党建助推国资国企高质量发展。

坚持政治引领，把牢政治方向

把政治标准和政治要求贯穿机关党建各方面全过程，确保国资国企改革始终沿着正确政治方向前进。

加强政治机关意识教育。牢牢把握政治机关定位，牢记政治机关是机关第一属性，研究制定党建工作要点，以党的政治建设为统领，教育引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。严明政治纪律和政治规矩。以严的纪律增定力强保障，严格执行民主集中制，认真落实重大事项请示报告制度，及时规范向省委、省政府请示报告国资国企重点工作，定期研究巡视、审计反馈问题整改情况。强化决策部署落实。坚持党建引领、融合赋能，建立习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神和党中央重大决策部署、省委工作要求落实机制，紧盯全省发展大局，持续优化产业结构布局，出台主责主业动态管理办法，为企业发展划定赛道、明确方向。

坚持凝心铸魂，强化理论武装

坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，把党的创新理论转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。

切实加强思想建设。深化对党忠诚教育，严格落实“第一议题”制度，跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神。修订党委理论学习中心组学习制度，制定年度学习计划，开展集体学习，举办读书班，加强研讨交流，着力用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。突出业务能力培训。聚焦主责主业，开展“双月讲堂”“国资业务讲堂”及各类专项培训，编印机关党员干部应知应会知识汇编，举办出资企业负责同志推动高质量发展研讨班，加强学习培训。严抓意识形态工作。把意识形态工作作为机关党建重要工作，修订意识形态工作责任制落实制度、完善网络舆情防范引导处置机制，加大宣传力度，讲好国资故事，全方位宣传展示工作成效。

坚持强基固本，汇聚工作合力

以落实机关党建责任制为牵引，以增强政治功能和组织功能为重点，推动机关党建和国资监管同频共振、同向发力。

压紧压实主体责任。坚持知责于心、履责于行，召开年度党建暨党风廉政建设和反腐败工作会议，印发落实全面从严治党主体责任任务安排和党建责任清单，督促班子成员履行“一岗双责”，落实“五个到支部”要求，以普通党员身份参加双重组织生活，加强工作指导，切实落实责任。加强基层党组织建设。聚焦“四强六规范”标准，开展党建工作检查，印发党支部党建工作清单，规范开展“三会一课”，组织开展“我与龙江国企楷模找差距”等各类主题党日活动和下沉社区“金秋助学”等共驻共建活动，不断提升党建工作质效。发挥工会职能作用。注重发挥机关工会的桥梁纽带作用，关心关爱干部职工，组织开展文艺汇演、演讲比赛、健走等系列文体活动，活跃机关文化生活，增强干部职工凝聚力和归属感。

坚持服务大局，敢于担当作为

牢牢把握机关党建围绕中心、建设队伍、服务群众这一职责定位，努力锻造过硬本领，培育国资国企领域行家里手，推动党员干部转作风、提效能、促发展。

在提升能力上动真格。创新开展“一创六要”活动，有力推动各项工作开展。建成应用并不断优化国资国企在线监管系统，被国务院国资委纳入优秀典型案例向全国推广。在争先创优上下功夫。举办龙江国企榜样（楷模）评选、改革发展成就展等活动。聚焦亚冬会场馆改造、煤矿智能化建设等7个重点难点问题，压实责任链条，强力推进年度攻坚破难任务全面完成。开展年轻干部“公文写作比武”活动，着力提升能力素养。在推动发展上见成果。锚定新时代新征程国资国企使命任务，完成“僵尸企业”出清，持续压减内部管理层级，深化劳动、人事、分配三项制度改革，推行末位调整和不胜任退出制度。优化经营业绩考核体系，引导企业走价值创造和内涵型增长之路，着力推动国有资产保值增值，全省地方国企营业收入、利润总额同比实现双增长。

坚持全面从严，加强纪律建设

坚定不移推进全面从严治党，以钉钉子精神纠“四风”树新风，推动形成风清气正、干事创业的良好政治生态，为国资国企高质量发展保驾护航。

持续强化纪律建设。深入开展勤廉机关创建工作，扎实开展党纪学习教育，印发典型案例和纪法解读、“六大纪律”负面清单，及时梳理廉政风险点清单，召开警示教育会议，组织参观廉政教育基地、旁听职务犯罪案件庭审，建立健全机关干部廉政档案，持续释放严的信号。着重抓好专项整治工作。一体推进“三不腐”，开展工程项目招标等重点领域治理，深入实施“靠企吃企”“违规决策”“违规发放”“违规吃喝”等问题整治，发现并推动整改一批违规问题，加固廉洁防线，维护国有资产安全。不断加大追责问责力度。坚守国资安全“最后一道防线”，制定监督检查暂行办法和问题整改监督闭环管理办法，在出资企业中深入开展物资采购专项检查，及时发现问题线索，给予多人免职停职、批评教育等处分，有效发挥震慑作用。

（执笔人：陈立新）